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金融界對話盛達資源: 兩大護城河使盛達資源行穩致遠

發布時間:2019-12-13 09:01 發布來源:

盛達資源近年跨越式增長及盈利能力的大幅提升,獲得市場的認可與媒體關注。


近日,由金融界主辦的“金融界2019中國上市公司創新發展高峰論壇”在北京舉辦。重要領導與專家、上市公司、機構投資者、媒體等共300余位嘉賓參會。圍繞實業、資本、發展、治理等關鍵話題,詮釋“向善、向上、向好”,探討社會責任與責任投資,以創新與協同凝聚可持續增長的驅動力。


會議期間,金融界以財務在企業經營所扮演角度,對話盛達資源財務總監黃錦亮先生,并就盛達資源的商業模式以及對于行業發展進行了討論。



盛達資源是國內銀業龍頭企業,目前白銀儲備量近萬噸居A股前列,年采選能力198萬噸,金屬采選毛利率長年位居深交所上市公司前列。



金融界:資本市場都比較關注企業真正的護城河,您認為,盛達資源的護城河是什么?在行業愈發擁擠的今天,貴司制勝的關鍵何在?

 

黃錦亮:對于礦業企業來說,很重要的是擁有資源的數量、質量以及采選技術水平。盛達資源擁有銀都、金山等優質礦山,這些礦山的資源稟賦好,盈利穩定,可持續。我們的白銀儲量近萬噸,在A股上市公司里屬于名列前茅的。

 

我們有經驗豐富、專業能力強的工程和技術團隊,有很好的激勵機制,同時與中南大學等國內該領域頂尖的科研院所有經常性、機制性的合作,這些因素使我們各種生產技術指標都比較穩定、比較好。

 

近年來,大宗商品價格有所起伏,但盛達資源的盈利能力強,我們的安全邊際是非常高的。

 

金融界:類似貴金屬這樣的行業屬性,公司在漲價旺季和跌價淡季都有何種應對機制來確保業績穩健?

 

黃錦亮:這可以從宏觀和微觀兩方面來談。宏觀上,我們持長周期運作觀點,短期價格的波動,無可避免。從長線看,我們的各主礦山有十年以上的服務年限,是持續穩定的保障。基于行業預判,在收購環節,避免頂點收購能較好保證礦山運營創收期盈利情況。

微觀上,我們致力于做好價格趨勢研判,動態地進行計劃管理,把握好生產和銷售節奏,保持合理庫存。

 

盛達資源屬于一個經營穩健的上市公司。上市大約10年來,一直堅守主業,近幾年,陸續收購了光大礦業、赤峰金都、東晟礦業、金山礦業、德運礦業等高品質礦山,穩健的經營也可以反映在公司財報中。去年我們歸母4個多億的凈利潤,經營活動現金流達到近8個億,比利潤高出不少,這在上市公司里屬于比較少見的。盛達資源的風格并不是在市場樂觀時盲目樂觀,也不是盲目擴張,而是通過充分論證后謹慎投資,這也使得我們過去的項目投一個、成一個,資產負債率在去年收購后才只有40%左右。

 

相對穩健的經營風格保證了整個企業的安全發展。在行業景氣度不高時,我們可以做一些低成本收購,利用逆周期策略進行投資。董事會制定的戰略目標之一,就是每年要爭取收購至少一家比較優質的礦山項目。

 

金融界:結合今天會議主題,其實我們也談到了創新這個話題。在您看來,礦業行業能夠發力創新的點在哪里?具體到盛達資源,我們的努力體現在哪些方面?

 

黃錦亮:今天論壇的一個很重要主題就是ESG。盛達資源實際上也在實踐ESG理念,我想這是市場認可盛達資源。

 

創新的前提是規范。盛達資源從理念、制度到日常運作,都把合規作為基石,在市場上贏得了很好的口碑。接觸盛達資源的機構投資者、銀行對于盛達資源在這方面都是非常認可的。

 

不久前,公司從“盛達礦業”變更為“盛達資源”。下一步,我們將按照既定戰略,選擇合適的項目,進入與現有原生礦產資源有密切相關性的循環資源行業,實現“資源,讓生活更美好”的愿景。作為資源型企業,力所能及地延伸戰略,利用自身積累的技術力量,不僅開發原生礦產資源,而且從工業危廢中回收資源,讓有限的資源循環利用、生生不息,這不僅符合商業邏輯,更是很好地履行社會責任。

 

我們在ESG的基礎上去談創新。公司依據戰略需要調整組織,配備人力資源。我們配備了一批高素質、突破自我、利潤導向、職業高效的人才。還有公司的制度和流程,也都不斷優化和創新。管理創新的效果是比較顯著的。

 

金融界:作為行業老兵,您對行業有何建言?

黃錦亮:我認為堅守主業才能走得穩。我國經濟已經由高速增長階段轉向高質量發展階段,國家對于企業也是鼓勵高質量發展。上市公司需要規范治理,專心主業,結合自身專業判斷去力所能及地進行投資,根據生產和投資實際需要進行融資,走穩健經營之路。




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